¿Alguna vez te has preguntado qué es la gestión integrada de recursos humanos? La definición de esta área es compleja, puesto que tiene diversas funciones de lo más interesantes. Algunas de las más conocidas son la selección de personal o la mediación ante conflictos,...
La seguridad en el lugar de trabajo es fundamental para cualquier empresa, por lo que no es de extrañar que el riesgo eléctrico en prevención de riesgos laborales sea una prioridad para muchas de ellas. En este blog te contamos qué constituye el riesgo eléctrico y...
Cuando llegan estas fechas es habitual preguntarse qué es el amigo invisible y cómo se juega. Se trata de un juego muy popular en las fiestas navideñas, tanto en las familias como en los grupos de amigos e incluso las empresas, pero, ¿conoces cuál es su origen y por...
La entrevista de recursos humanos es un paso fundamental para poder formar un equipo de trabajo exitoso. Todo empleado para por su entrevista, y encontrar al adecuado no es siempre tarea sencilla. Igual que, evidentemente, tampoco lo es para el aspirante, que siente...
Lo que hace un director de recursos humanos incluye tareas como la gestión y el diseño estratégico, pero sus funciones van mucho más allá. En este post te detallamos qué es y en qué consiste la dirección general de recursos humanos. Conoce qué características debe...
Cuando se acerca el calor es habitual que muchos se pregunten cuándo se cobra la paga extra de verano. Las ganas de vacaciones y la necesidad de costearlas inquieta a los trabajadores, que seguro que estarán pendientes de saber estos detalles acerca de su...
Hoy en día, casi el 50% de trabajadores de nuestro país utiliza la inteligencia artificial en su trabajo. Desde herramientas de medición de resultados hasta generadores de texto o de diseño, cada vez son más quienes se preguntan cómo aplicar la inteligencia artificial...
La principal diferencia entre gestión y administración de recursos humanos es el enfoque. La primera se encarga de dirigir a los trabajadores y la segunda, en cambio, de optimizar el uso de recursos. ¿Te suena complejo? No te preocupes: a continuación profundizamos en...
Pensar cómo crear un plan de recursos humanos no es tarea sencilla. Este documento será la base sobre la que se constituirá toda la estrategia del departamento, por lo que hay que valorar una amplia variedad de elementos. En este blog te enseñaremos como elaborar este...
En toda empresa hay problemas, y ponerles solución es cuestión de voluntad. Te contamos cuáles son las 7 dificultades de recursos humanos más habituales y cómo puedes evitarlas. Sigue leyendo y conoce cómo prevenir problemas y errores en recursos humanos....
